74.用职场的法玩男女的情(2 / 2)

譬如职场中常听见的:

“你真是个玻璃心。”

——为了证明自己不是玻璃心,就不得不忍下恶心话。

“你最近不够努力。”

——为了证明自己努力,开始卷工作时长。

而这一整套是职场上司对下属常用的压榨话术。

先夸——“我很看好你/你特别有潜力/同批里你最优秀/你资历最深”;

再否——“但我最近对你很失望/我看不到你的亮点/你最近状态不好“;

提要求——“最近有个新项目(垃圾活)/这个岗位很锻炼人(苦活)/你虽然是p7,但要用p8p9要求自己(有责任无权限)”;

最后再上诱惑——“马上年底绩效评定,加把劲儿/干的好,这次的职级评定,会优先考虑你”

领导所有的夸奖、否定、辱骂都指向同一个目的,控制你,让你拼命。

作为职场老油条,自然要将这一套熟练地用到徐老师身上,让他心甘情愿地回来当我的老师。

用职场的法,玩男女的情,一定能有奇效!

一套组合拳操作下来,徐老师手俯首垂眸,薄唇张了又张,似乎想说很多,到嘴巴又一句都说不出了。

“不是不愿意当你的老师,是我……我……我……“

我什么我?课堂上旁征博引,课下妙语连珠,怼起人辞藻丰富,怎么这会儿成了个磕巴了?

我静静地望着他,等着他的解释。时间在慢慢流逝,房间里静得可以听见门口鱼缸里的水波声。

见他深呼吸一口气,又重重吐出,千言万语也在他胸腔里百转千回。

终于开了口:“我也是当老板的,团队虽小,也是训过人的,你这一套糊弄不了我。”

他径直走到门边,无情地拉开了大门,一股寒风瞬间穿堂而来,冷得人一哆嗦。

“腿好了就走,不送。”

这这这……这人不按套路出牌。